Quinze funcionários de empresas associadas do SEPROSC, sindicato das empresas de software de Santa Catarina, foram beneficiados com inscrições gratuitas de seus filhos no Espaço de Educação Maker.

O Espaço Maker consiste numa área de 1,2 mil metros quadrados dentro do Complexo Esportivo do Sesi, em Blumenau.

Ele integra atividades em cinco cursos que promovem exploração, pesquisa, construção, experimentação e aprendizado colaborativo e coletivo.

O Espaço Maker atende a jovens de sete a 18 anos, que uma vez por semana, durante cinco meses, participam de cursos e oficinas em robótica, ciências, matemática, comunicação e mídias.

DESPERTANDO PARA A TI

Altair Urbanski atua há oito anos no setor de Suporte da WK Sistemas, empresa associada ao SEPROSC.

Ele apresentou o Espaço Maker ao filho Luís Fernando, de 16 anos, que cursa o ensino médio.

“A iniciativa foi muito interessante. Fiquei sabendo pela empresa. Meu filho está gostando muito do que aprendeu, pois entrou em contato com coisas novas. O próximo passo deverá ser um curso em programação androide”, explica Altair.

PERSPECTIVAS DE FUTURO

A Fácil, também associada do SEPROSC, beneficiou os filhos de duas funcionárias com cursos no Espaço Maker.

Simone Costa, responsável pelos serviços de zeladoria da empresa, é mãe de Bruno Borges Kluser, de 15 anos.

Regiane Fernandes, analista de RH, é mãe de Ruan Felipe de Andrade, também de 15 anos.

Os dois se interessaram pelo Espaço Maker e estão satisfeitos com o aprendizado.

“O Bruno gosta muito das aulas de robótica e programação. Ele aprecia muito os trabalhos colaborativos”, destaca Simone.

Já o Ruan prefere as artes.

“Gosta de atividades de interação, jornalismo, teatro. As experiências estão sendo importantes para que ele descubra qual a carreira pretende seguir”, diz Regiane.

RESPONSABILIDADE SOCIAL DO SEPROSC

A inscrição dos filhos de funcionários de associadas do sindicato é gratuita.

Além disso, o SEPROSC é também um dos patrocinadores de 20 vagas para pessoas com deficiência no Espaço Maker, que receberam a oportunidade de um aprendizado gratuito para possível contratação por empresas do setor de TI.

O presidente do SEPROSC, João Luiz Kornely, destaca  a preocupação social da entidade e das empresas associadas:

“A decisão do SEPROSC em patrocinar esses programas decorre de uma preocupação constante das empresas associadas, que têm buscado ampliar as oportunidades de inserção no mercado de trabalho, seja para filhos de associados, seja para a comunidade em geral, como no caso dos portadores de deficiência”.