O SEPROSC (Sindicato das Empresas de Processamento de Dados do Estado de Santa Catarina) realizou nesta quinta-feira (22), em Blumenau, o primeiro almoço de relacionamento voltado a empresários e gestores do setor de tecnologia.

A iniciativa reuniu representantes de empresas associadas e não associadas, com o propósito de fortalecer conexões, compartilhar experiências e fomentar discussões estratégicas para o futuro da área de TI em Santa Catarina.

Idealizado pela diretoria do sindicato e liderado pelo presidente Andréas Hartmann, o encontro foi bem recebido pelos participantes e deve passar a integrar o calendário mensal do setor, com edições previstas sempre que possível para a penúltima quinta-feira de cada mês.

Inicialmente, os almoços ocorrerão em Blumenau, mas a proposta é expandir para outras regiões do estado.

Entre os principais temas debatidos estiveram a formação de talentos para tecnologia, a importância do domínio de idiomas estrangeiros, os desafios da gestão no pós-pandemia — com destaque para os modelos de trabalho presencial, híbrido e remoto —, além de trocas de experiências entre gerações de lideranças empresariais.

A iniciativa marca um novo movimento do SEPROSC no fortalecimento do ecossistema de tecnologia catarinense, com foco na construção de um ambiente mais colaborativo, conectado e atento às demandas do setor.

A proposta é abrir espaço para o diálogo contínuo e aproximar ainda mais as empresas — associadas ou não — das questões que impactam diretamente sua atuação.

Andréas Hartmann, presidente do SEPROSC, disse:

“Foi um almoço bem produtivo, leve, em que as pessoas puderam interagir e trocar ideias”.

"Diversas empresas participaram, e isso é muito construtivo”.

"O pessoal gostou tanto que já deixamos agendado o próximo: dia 26 de junho, às 11h30, no Clube 25 de Julho”.

"Para participar, basta entrar em contato com o SEPROSC e garantir seu nome na lista”.

Ignez Keske, da WK Sistemas, comentou:

“É muito importante criar um ambiente onde possamos trocar ideias”.

"Como empresários, muitas vezes estamos sozinhos para lidar com problemas ou decisões, e um encontro como esse nos acolhe e nos permite evoluir juntos”.

"Associativismo é sobre somar, compartilhar experiências e construir soluções”.

Rodrigo Hülsenbeck, da Premiersoft, relatou:

“Foi uma troca muito rica. Discutimos desafios como contratação, formação e mudanças na legislação. Se você ainda não participou, vale muito a pena.”

Markus Blumenschein, da Eb-isco, também comentou:

“Tivemos trocas importantes sobre reforma tributária, inflação, e até conversas sobre um possível negócio em conjunto. Já valeu a pena”.

Claudia Denardi, WK Sistemas, diz:

“Compartilhar experiências ajuda a entender melhor o cenário que vivemos. É uma pausa importante para refletir com quem também está na linha de frente”.

Bruno Tiergarten, da Megasul, disse:

“É uma excelente iniciativa para empresários discutirem como crescer juntos. É disso que precisamos para gerar novas oportunidades”.